管理職向け「人事考課実践セミナー」を開催しました ～公平で納得感のある評価を目指して～

2026年3月9日（月）、当社では、社員一人ひとりの成長を支える公正な評価制度の運用を目的として、管理職を対象とした「人事考課実践セミナー」を開催しました。

本セミナーでは、評価者として求められる役割や人事評価の重要性を改めて確認するとともに、評価の公平性・納得性を高めるための考え方や判断基準について学びました。

研修では、評価時に陥りやすい思い込みや先入観による判断の偏りについて理解を深めるとともに、実際のケーススタディを用いた演習を実施。
参加した管理職同士で意見交換を行いながら、評価の着眼点や適切な判断のポイントについて実践的に学びました。

また、評価結果を部下の成長につなげるためのフィードバック面談の進め方についても確認し、部下の意欲や能力を引き出すコミュニケーションのあり方について理解を深めました。

当社では今後も、社員の成長を支える人材育成と、公平で透明性の高い人事評価の実現に向けて、継続的な教育・研修に取り組んでまいります。